NOS VALEURS

Nos valeurs fondamentales, au cœur de notre quotidien.

Chez Workday, nos valeurs nous guident au quotidien : elles nous aident à valoriser nos clients et nos employés et à dynamiser le travail. C’est ainsi que nous pouvons nous améliorer et aider les entreprises à prendre une longueur d’avance, en permanence.

Employés

Nos employés sont au cœur de tout ce que nous faisons : établis un peu partout dans le monde, ils sont extrêmement performants, donnent leur pleine mesure, s’expriment avec respect et s’efforcent de s’améliorer chaque jour.

Service à la clientèle

Nous travaillons d’arrache-pied à fournir une valeur ajoutée à nos clients et sommes profondément attachés à leur réussite. Dans tout ce que nous faisons, nous cherchons à atteindre le plus haut taux de satisfaction des clients et des utilisateurs.

Innovation

Pour réussir dans un secteur extrêmement concurrentiel, nous innovons rapidement et nous créons un environnement où l’on peut prendre des risques, expérimenter et remettre en question le statu quo, tout en réalisant des investissements qui s’adaptent et apportent une valeur ajoutée à long terme.

Intégrité

Nous nous efforçons d’instaurer et de maintenir une culture de l’honnêteté qui servira notre entreprise à long terme. Pour gagner la confiance de tous nos collaborateurs, nous formulons des attentes claires, nous établissons des responsabilités, nous mesurons les progrès et nous acceptons les résultats.

Divertissement

Nous croyons que le travail se doit d’être amusant, et que nous devrions avoir du plaisir au quotidien en cherchant à inspirer les autres, à célébrer les petites victoires et à rassembler les gens de façon à tisser des liens forts, et ce, partout dans le monde.

Rentabilité

La rentabilité est importante, mais elle n’est pas notre raison d’être. Nous visons à créer des journées de travail plus agréables pour tous. Si nous vivons selon nos valeurs, faisons des choix judicieux et dépensons avec sagesse, la rentabilité suivra.

Découvrez comment nous mettons nos valeurs en pratique.