Umsetzung der Unternehmensziele im Zuge der HR-Transformation
HUMAN CAPITAL MANAGEMENT-SOFTWARE
Stärkung leistungsfähiger Teams
Lernen Sie Workday Human Capital Management (HCM) kennen – eine intelligente, flexible HR-Anwendungssuite, die auf effektive Kooperation ausgelegt ist. Mit Workday Illuminate™, unserer KI der nächsten Generation, geben wir Teams die Möglichkeit, schneller, einfacher und intelligenter zu arbeiten.
Weltweit führende Unternehmen vertrauen auf Workday. Alle Kundenstorys anzeigen
UNSER ALLEINSTELLUNGSMERKMAL
Laufende Innovation für die Zukunft des Personalwesens
Eine einzigartige, intelligente Kompetenzbasis
Die in Workday HCM verankerte Workday Skills Cloud verknüpft mithilfe von Machine Learning automatisch Talente mit Chancen.
Neue Maßstabe bei der KI – neue Maßstäbe bei der Produktivität
Mit einem konkurrenzlosen Dataset von mehr als 800 Milliarden Transaktionen pro Jahr integriert Workday KI in die Plattform, um alltägliche HR-Aufgaben zu automatisieren und zeitnahe, handlungsorientierte Erkenntnisse zu liefern.
Personalanalysen für fundierte Entscheidungen
Unsere Augmented Analytics-Technologie liefert Erkenntnisse aus riesigen Datasets und bereitet aktuelle Entwicklungen und deren Ursachen in leicht verständlichen „Storys“ auf.
Eine Mitarbeiter-Journey, bei der Menschen an erster Stelle stehen
Wir bieten intelligente Automatisierung und wichtige Einblicke während des gesamten Prozesses von der Anwerbung bis zur Vergütung, damit Ihre Mitarbeitenden produktiver arbeiten können.
Flexible Vergütungsprogramme
Mit unseren Tools für Vergütung und Zusatzleistungen können Sie Programme erarbeiten, die den Anforderungen sämtlicher Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerecht werden. So können Sie die Leistung Ihrer Belegschaft angemessen honorieren.
Leader im Gartner® Magic Quadrant™ for Cloud HCM Suites
Ihre Vorteile
Optimierter Personaleinsatz
Unterstützen Sie Ihre Belegschaft mit Daten zu Vergütung, Entgeltabrechnung, Zeitplanung, Zeiterfassung, Zusatzleistungen und Kompetenzen.
Ihr Personal motivieren
Stellen Sie Ihren Beschäftigten und Ihrem Management zeitnah wichtige Einblicke bereit, um sie auf Erfolgskurs zu bringen.
Professionelle Planung und Analyse
Entwickeln Sie eine kompetenzbasierte Personalstrategie. Lernen Sie Ihre Mitarbeiter kennen, ermitteln Sie Talentlücken und planen Sie Ihre Belegschaft von morgen.
MIT UNS AUF ERFOLGSKURS
Unsere Kunden erzählen die besten Geschichten
HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN
FAQs zu Human Capital Management – FAQs
Was ist Human Capital Management?
Human Capital Management bezeichnet alle Praktiken zur Messung, Verwaltung, Unterstützung und Führung der Mitarbeitenden in Ihrem Unternehmen.
Welches sind die Elemente des Human Capital Management?
HCM besteht aus einer zentralen HR-Datenbank, einer intelligenten Kompetenzbasis, Konfigurationstools, Prozessautomatisierung, Personalmanagement, Recruiting, Talentmanagement, Learning, Zusatzleistungen und vielem mehr.
Wie entscheide ich mich für die geeignete Lösung?
Halten Sie Ausschau nach objektorientierten Datenmodellen und -systemen mit der branchenweit besten Technologie sowie mit Kompetenzontologien und -personas.
Was ist die Aufgabe von Human Capital Management?
Human Capital Management liefert Unternehmen skalierbare und anpassungsfähige Lösungen, mit denen Sie das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden erkennen, fördern und optimal nutzen können.
Worin bestehen die Vorteile von Workday HCM?
Workday HCM ist anpassungsfähig, flexibel, skalierbar, global und umfasst die Workday Skills Cloud – eine beispiellos offene und intelligente Kompetenzbasis, mit der Sie Ihre datengestützte Talentstrategie umsetzen können.
Entdecken Sie, was wir für Ihren Erfolg tun können.