OPLOSSINGEN VOOR EMPLOYEE EXPERIENCE MANAGEMENT

Zorg voor de ervaring die uw mensen verdienen.

Alles draait om het bieden van een positieve ervaring aan werknemers. Dit vraagt om toegang tot de juiste data, om inzichten en om moderne technologie. Ontdek hoe Workday ervoor zorgt dat elke werknemer zich empowered, verbonden, ondersteund en geïnspireerd voelt.

''

Zet iedereen in hun kracht.

Werknemers die zich empowered voelen, leveren het beste werk. Met Workday levert u alles wat uw mensen nodig hebben om te slagen, in realtime en op de momenten die er het meest toe doen.

Zorg voor snelle toegang tot belangrijke taken en acties.

Verstuur persoonlijke mededelingen met boeiende, relevante video's.

Meet het werknemerssentiment met pulse surveys.

Houd mensen verbonden, zelfs als ze niet bij elkaar zijn.

Werk is mobieler en gedistribueerder dan ooit. Daarom helpen wij uw mensen te communiceren, samenwerken en verbinden met systemen en tools, wat de betrokkenheid en inclusie ten goede komt.

Breng content en transacties samen in één geïntegreerd systeem.

Laat werknemers hun favoriete tools gebruiken.

Houd de productiviteit op peil, ongeacht de plek waar mensen werken.

Zorg voor de juiste ondersteuning op momenten die ertoe doen.

Werknemers willen het gevoel hebben dat hun organisatie achter hun staat. Met Workday Employee Experience Management wordt iedereen op individuele basis ondersteund. En als er meer hulp nodig is worden ze eenvoudig in contact gebracht met HR.

Zorg voor gepersonaliseerde content voor elke werknemer.

Geef snel antwoord met Workday Assistant.

Verlaag het aantal tickets en verbeter de tevredenheid.

Inspireer talent om te groeien.

Houd uw werknemers betrokken en zorg dat ze zich ontwikkelen, zodat ze alles aankunnen wat op hun pad komt. Workday stelt u in staat om de juiste kansen te bieden aan de juiste mensen met de juiste vaardigheden.

Zorg voor persoonlijke groei met virtueel leren on-demand.

Bied kansen voor persoonlijke ontwikkeling die zijn afgestemd op elk individu.

Krijg inzicht in de vaardigheden, sterke punten en interesses van iedereen.

Werken aan een employee experience die de beste is in zijn klasse.